5月8日，公司黨委書記、董事長韓福生到鐵路運輸部、斯達機電公司作主題教育調(diào)研時強調(diào)，要深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，著力解決制約企業(yè)深化三項制度改革存在的問題，積極推進“四化”建設(shè)，為建設(shè)新時代現(xiàn)代化新鶴礦貢獻力量。

在鐵路運輸部機務(wù)段，韓福生了解了機務(wù)段人員構(gòu)成、內(nèi)燃機使用和管理及“四化”建設(shè)裝備投入等相關(guān)工作情況，現(xiàn)場觀摩了內(nèi)燃機車乘務(wù)班司機出車前錘檢實操演練，要求鐵路運輸部要對標國鐵標準，加強鐵路運輸安全管理，切實擔負起主體責任，真正形成知責、明責、履責、問責的責任閉合管理體系，落實落靠各項安全責任。要以提高職工安全素質(zhì)為切入點，堅持安全教育、培訓、技能提升“三位一體”大培訓理念，增強安全教育培訓的針對性，全面提高職工思想、知識、技能。通過政策引導和嚴格管理，促進職工上標準崗、干標準活、全流程標準化作業(yè)。在人員不斷下降的情況下，合理調(diào)配各崗位人員，提高崗位貢獻率、降低人工成本。

韓福生還深入到鐵路運輸部三號排灰線改造和新東站改擴建工程現(xiàn)場進行實地調(diào)研，詢問工程設(shè)計方案、施工進度等情況，并就工程改造建設(shè)工作提出要求。

在斯達機電公司，韓福生到液壓支護和再制造等車間調(diào)研，詢問了該公司近期經(jīng)營管理、人員培訓、工資結(jié)構(gòu)等情況，著重了解了綜采支架再制造和新廠房建設(shè)等工作進展情況。韓福生強調(diào)，大力推進“四新”“四化”建設(shè)，目的是通過引進新技術(shù)、新工藝、新材料、新裝備，推進生產(chǎn)工藝革新和生產(chǎn)流程提檔升級。通過加快推進機械化、自動化、信息化、智能化建設(shè)，提高各系統(tǒng)、各環(huán)節(jié)勞動效率，促進經(jīng)濟效益增長和職工收入提高。斯達公司要圍繞更新再制造這一項目的有利發(fā)展前景，對標同行業(yè)一流企業(yè)，發(fā)揮新裝備效能，加大更新再制造工作力度，努力做出優(yōu)良產(chǎn)品，特別是新廠房建成后，將進一步擴大和提升再制造能力，創(chuàng)造更大的效益。斯達公司在鞏固綜采支架再制造能力的基礎(chǔ)上，要重點研究綜采支架改造項目，打造新型綜采液壓支架修造基地，進一步提升市場競爭力。

調(diào)研期間，韓福生強調(diào)，要牢牢把握主題教育的總要求，全面學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷從黨的創(chuàng)新理論中汲取精神力量，指導安全工作、深化改革、高質(zhì)量發(fā)展等各項工作。要堅持把主題教育與能力作風建設(shè)“工作落實年”活動結(jié)合，找準主題教育與企業(yè)中心工作的結(jié)合點、切入點、著力點，真學、真改、真抓、真落實，著力破解企業(yè)改革發(fā)展難題，以高質(zhì)量發(fā)展的新成效檢驗主題教育成果，奮力開創(chuàng)新時代新鶴礦高質(zhì)量發(fā)展新局面。